主持人：有这样一个分析，今年我国的经济发展状况是比较好的，但是从经济学家的角度来说经济发展，物价上涨，但是反而会导致我们就业水平的一个下降，这样的一个观点，我不知道你赞不赞同？

　　丁峰：因为整个社会经济运转对我们整个大学就业，我感觉是有一定关联性的，但是今年不单单是CBI指数或者是国内外贸方面发生了一些新的一些趋向，但是我更感觉到，关键目前来说还有一个《劳动合同法》，今天国务院法制办刚刚向全社会公布的《劳动合同法条例征求意见稿》，应当说，整个企业今年在一季度来讲，整个用工跟往年相比，我们感觉，因为我们是属于职业中介比较前端的一个方面。我们有这样的体会，一季度来讲，企业对用人是比较谨慎的， 包括在招大学生方面，当时他们也有很多的考虑，生怕在用人方面，特别是能进能出方面会发生问题，但是从二季度来看，企业用人的自信心已经出现了明显的飞速性的上升。总体感觉，从 二季度开始，整个企业招聘的量恢复到跟以前差不多的水平线上。主持人刚才列举的CPI也好，或者说外末一些现象也好是有影响，但是因为我们整个经济体系还处于一种正常的运转的话，企业对人的需求还是保持着。

　　主持人：我们接下来工作应该更好找是吗？

　　丁峰：也不是更好找，而是工作岗位量还是保持在一定的水平上。工作好不好找我还是持自己的观点，关键还是靠各位，各位的专业、各位自己的能力的层次，当然也跟各位学校背景也有一定的关联性。

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