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上海四成中职生就业一年后工资超3000元

A-A+2013年6月24日18:43东方网评论

  东方网记者刘轶琳6月24日报道:东方网记者今天从市教委获悉,根据2012年10-12月上海对中等职业学校毕业生就业与人才培养的调查结果,2012届中职毕业生就业率为97.93%,就读专业和就业岗位对口率为83.55%。2011届毕业生工作一年后工资有较大幅度提升。

  六成中职生毕业生直接就业

  据了解,截至2012年9月1日,本市86所全日制普通中等职业学校共计毕业生39834人,就业人数39008人,就业率为97.93%,与2011年相比基本持平。其中,直接就业占61.46%,毕业生修读专业与就业岗位对口和基本对口的为83.55%,毕业生人数在1000人以上且对口比例列居前3位专业分别为护理、药剂、汽车运用与维修。

  上海市教委自2006年9月起开始实施“专业奖励”政策,2011年起纳入中职校免费教育范围。据介绍,2012年“专业奖励”毕业生共涉及28个专业,占全市毕业生总人数的24.12%,进企、事业单位以及自主创业、自谋出路、参军、出国等其他方式直接就业的毕业生人数7139人,直接就业率为74.31%,高出全市平均水平12.85个百分点。

  40%中职生就业一年后工资超三千

  2012年,市教委继续对2011届十大专业(国际商务、数控技术应用、计算机及应用、机电技术应用、护理、会计、汽车运用与维修、航空服务、现代物流、旅游服务与管理)毕业生一年后的职业发展和就业情况进行跟踪抽样调查,结果显示,2011届毕业生一年后的税后工资较毕业时有较大幅度提升。

  其中,毕业生一年后税后工资超过3000元的占到41%,人数比例是初次就业时10倍;而2010届和2009届毕业生一年后的税后工资超过3000元的比例则分别占到15%和9%。三年跟踪调查证明,毕业生工作一年后税后工资超过3000元的比例呈现逐年上升趋势。航空服务、护理、数控技术应用和汽车运用与维修等专业毕业生的总体薪资水平比较高。

  此外,调查结果还显示,相对学历层次而言,用人单位认为中职毕业生的年龄问题对工作影响程度更大些。在年龄方面,42%的用人单位认为年龄小对中职毕业生的工作影响比较大,13%的用人单位认为影响比较小;在学历方面,30%的用人单位认为中职学历水平对他们的就业影响比较大,18%的用人单位认为影响比较小。

  本次调查还显示,65%的毕业生走上工作岗位后对母校的教育培养持非常满意和比较满意的态度。相对于文化课程,毕业生更青睐专业课程的学习和实践。

 

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